Bericht van bestuurslid: Gertjan Holterman

Graag stel ik me aan jullie voor. Mijn naam is Gertjan Holterman, geboren en getogen in Meppel, al 28 jaar getrouwd met Jantine en samen zijn we de ouders van Jordi en Mats, die respectievelijk in Utrecht en Amsterdam wonen. In mijn werkzame leven ben ik eigenaar van AT7T9 werving & selectie en betrek ik een kantoor bij BHome@work. Hoewel mijn loopbaan begon in een heel ander werkveld, heeft de afwisseling mij gevormd tot de ondernemer die ik vandaag ben.

Na het afronden van de Academie Lichamelijke Opvoeding heb ik vijf jaar in het buitenland gewerkt in de reiswereld. Een dynamische periode waarin organiseren, schakelen en mensenkennis centraal stonden. Terug in Nederland besloot ik toch het vak in te stappen waarvoor ik was opgeleid: de sport. Drie jaar lang werkte ik als zelfstandig ondernemer in deze branche. Hier merkte ik dat mijn energie vooral lag bij werken met mensen, commercie en een omgeving met veel tempo. Die combinatie vond ik in de arbeidsbemiddeling, waar ik bewust de overstap naartoe maakte.

In de achttien jaar die daarop volgden, heb ik voor USG People en Humares gewerkt in diverse commerciële, management- en directiefuncties. De veelzijdigheid van arbeidsbemiddeling, netwerken, commercie, personeelsontwikkeling en het continue schakelen op hoog tempo, past mij uitstekend. In 2013 besloot ik mijn ervaring en netwerk te bundelen in mijn eigen onderneming AT7T9 werving & selectie.

Inmiddels heeft AT7T9 zich ontwikkeld tot een speler die landelijk acteert, met een uitgebreid netwerk aan opdrachtgevers en partners. Het businessmodel is gebaseerd op het principe van “het nieuwe werken”: als zelfstandige en wendbare ondernemer pak ik de meeste opdrachten zelf op, maar werk ik waar nodig samen met andere gespecialiseerde ondernemers in de arbeidsbemiddeling. Zo vervul ik de coördinerende rol richting opdrachtgevers en verbind ik relaties uit mijn netwerk aan elkaar om samenwerkingen en nieuwe business te stimuleren. Mijn klanten bevinden zich voornamelijk in de profitsector, met een sterke focus op MKB-bedrijven in onder andere de food, IT, techniek, maakindustrie en zakelijke dienstverlening.